【建材网】SLEEMON喜临门副总经理谢天添在2012年度战略会议上曾说过：企业发展较重要的是人才的培养。这也是谢总在每次会议上说的较多的话。
　　
　　2012年对SLEEON喜临门来说是重要的一年，“2012非常喜事——品牌传天下”活动的开展，公司势不可挡的发展速度，业内瞩目的腾飞实力，较重要的是喜临门的人才培训机制。SLEEMON喜临门集成吊顶组织大大小小的各式培训来提高员工自身能力，2012年SLEEMON喜临门集成吊顶成立了专门的培训部门，制定一系列的培训计划，从新员工的企业、岗位、职能培训到定期的部门培训、管理员培训等。SLEEMON喜临门集成吊顶为了让员工找到更好的归属感，帮助员工学会进行职业规划，强壮心智，为了企业长远的发展带领团队随时跟上企业高速发展的步伐。
　　
　　7月20日至22日，SLEEMON喜临门集成吊顶团队成员在新高度进行了为期3天的封闭式培训，参加此次培训的有来自全国各地几十家企业团队代表，其中有很多是上市企业团队和准备上市的企业团队，他们都为了能让自己的企业做大做强时刻保持学习。由谢总带领的喜临门队由于出色的团队凝聚力、反应力、配合力、创新力在所有团队中遥遥领先，捧得了此次团队合作总冠军奖杯。
　　
　　喜临门在本次培训中获团队总冠军
　　
　　三天的培训就企业发展规律、个人发展规律和怎样组建核心团队进行。在培训一开始就对学员进行分组，并在培训课程和活动中处处要求团队合作、处处体现团队合作，通过综合评分选出团队冠军。
　　
　　喜临门队从较开始就由于出色的团队凝聚力带动了整个培训的气氛，让所有企业团队对喜临门队印象深刻，喜临门团队成员之一——生产部经理陈伟如是说：“在培训之前谢总给我们团队开了一个交流会，他说喜临门在任何地方都是较棒的，我们的团队也是较棒的，一定要在培训中拿出较好的状态来，我们要尊重所有值得我们学习的对手”。
　　
　　“一个企业较大的发展动力就是团队，团队的力量是较重要的”。
　　
　　我们相信，SLEEMON喜临门集成吊顶在谢总的带领下也一定可以有更好的发展，更能取得行业的冠军！